|
Página 1 de 2 
El Centro de Educación Alternativa Jaihuayco inicia la segunda versión del Curso de Líderes Socioculturales. El Pasado Sábado 9 de junio se realizó la gradualción del primer curso de la gestión 2006-2007. Los Interesados deben contactarse a los teléfonos institucionales.
La crisis de líderes socioculturales a nivel local y nacional, es cada vez más acentuada. Hablamos de líderes idóneos, con valores éticos y morales, capaces de responder a la comunidad, de manera efectiva, afectiva y eficiente, en sus necesidades de canalizar requerimientos comunitarios. El campo socio cultural es uno de los más críticos; pues ha quedado a expensas de oportunistas, camuflados usualmente en partidos políticos y/o agrupaciones ciudadanas, que buscan beneficios personales o de grupos hegemónicos.
La crisis de líderes socio culturales se agudiza aún más cuando, ni el gobierno central, ni las alcaldías, cuentan con políticas sociales y culturales solventes en función del desarrollo integral y el bienestar de los ciudadanos. Los entes de administración publicas no incluyen, ni lo quieren, gestores idóneos en la conducción de las acciones de desarrollo social y cultural.
Ante esta realidad de crisis de liderazgos socioculturales, surge la necesidad que abrir espacios de formación tendientes a surgimiento de líderes nuevos, con visión clara y dispuestos a servir a su comunidad.
OBJETIVOS- Formar Líderes con conciencia crítica y ética, que promuevan valores en el marco de la democracia y los derechos humanos
- Formar Líderes con capacidad de de servicio para propiciar su empoderamiento de la comunidad o colectividad.
- Formar Líderes capaces de aplicar herramientas y técnicas participativas para la animación de grupos.
- Formar Líderes con identidad cultural claramente arraigada capaces de compartirlas con los demás en un marco intercultural.
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Las actividades de la parte presencial del curso se realizarán en instalaciones del CEPJA y las prácticas podrán hacerse en los distintos ámbitos laborales o de desempeño de los participantes. El Curso tendrá una duración de diez meses calendario. ESTRUCTURA ACADÉMICA
El curso es semipresencial con 800 horas distribuidas en 4 horas de aula semanal y 10 horas de trabajo práctico semanal; además de un trabajo dirigido final de 200 horas, en el que se considera la elaboración de una monografía.
|
